Lowongan Kerja Bank Mandiri Mei 2014



Officer Development Program (ODP)


Requirements:

Lulusan S1 / S2 dari semua jurusan kecuali Bidang/Dept Ilmu Kesehatan/Keperawatan, Sastra, Seni, Keguruan & Keagamaan
IPK
Lulusan S1 minimum 3.00
Lulusan S2 minimum 3.20
Usia maksimum pada saat seleksi awal
26.00 tahun untuk lulusan S1
28.00 tahun untuk lulusan S2
Memiliki kemampuan Bahasa Inggris lisan maupun tulisan
Mampu mengoperasikan komputer minimal program MS Office
Belum menikah dan bersedia untuk tidak menikah selama masa pendidikan
Bersedia menjalani ikatan dinas
Bersedia ditempatkan di seluruh wilayah Indonesia

info lebih lanjut klik disini

Lowongan Kerja PT HD Finance Mei 2014



Credit Analyst (CA) - Daan Mogot


Job Description

Pria, Usia Max. 30 tahun
Min. S1 Segala Jurusan; IPK Min. 3.00
Berpengalaman sebagai Credit Analyst / Audit Min. 1 tahun
Analitis, proaktif, cekatan, tegas, teliti & detail
Memiliki Motor dan SIM C
Menguasai Ms. Office
Penempatan : PT. HD Finance, Tbk - Daan Mogot

info lebih lanjut klik disini

Lowongan Kerja PT. Asuransi Umum BCA Mei 2014



Staf Surveyor Property


Job Description

Pria
Usia Maksimal 35 tahun
Pendidikan minimal D3 dari segala jurusan
Memiliki pengalaman sebagai surveyor Penutupan di perusahaan asuransi umum dengan masa kerja minimal 3 tahun
Mampu mengoperasikan komputer (ms. office)
Mampu berbahasa Inggris dengan baik (min. pasif)
Memiliki SIM A dan SIM C
Menguasai wilayah jakarta dan sekitarnya

info lebih lanjut klik disini

Lowongan Kerja PT Bank Nationalnobu Mei 2014



Relationship Officer-Semarang


Job Description

Maximum 35 years old.
Candidate must possess at least a Diploma, Bachelor's Degree, any field.
At least 1 year of working experience in the same position in banking.
Good Looking
Having good communication and interpersonal skill.
Candidate must be willing to work in Semarang.

info lebih lanjut klik disini

Lowongan Kerja PT Lippo Malls Indonesia Mei 2014



Marcomm Manager - Mall LMK


Job Description

Devise and implement the marketing plan in the line with the annual business plan strategy
Conduct and implement the yearly planning of Marketing Communication effectively in order to achieve the yearly target of sales and traffic
Coorperate with related divisions to build the brand image of the Mall through campaign, event and promotion
Arrange and monitoring the income from marketing communincation, such as : sponsorship, advertising tool in the mall
Build and maintain a good relationshipwith all tenants via monthly meeting, newsletters, and marketing events


Responsibilties:

Responsible for the preparation & implementation or marketing budget & plan to deliver increased sales & traffic at the Mall.
Ensure the creation & forward planning of a strategic annual marketing plan using the analysis of the customer demographics
Ensure all tenants are fully communicated with at all times with regards to the marketing of the mall\


Requirement :

Minimum education S1 all the majors, preferably a graduate of marketing / economy
Excellent work attitude, hard work, honest, dicipline, creative, detail, critics, and have a serving attitude
Maximum age 35 years old
Proficiency in foreign language (English) both written and verbal
Having experience minimum 5 years parts advertising and promotion in the company's Property / Shopping malls are preferred

info lebih lanjut klik disini

Lowongan Kerja PT Bank BCA Syariah Mei 2014



Kepala Operasional Cabang


Job Description

Bersama dengan Kepala Cabang Syariah, menyusun dan melaksanakan program kerja serta target yang harus dicapai dalam satu periode untuk unit kerjanya sejalan dengan program kerja perusahaan.
Mengatur strategi untuk pengembangan dan pelaksanaan kegiatan operasional di unit kerjanya dengan tetap memperhatikan prinsip kepatuhan dan pengelolaan risiko yang baik.
Mendukung kualitas dan kuantitas bisnis di Kantor Cabang Syariah melalui pelaksanaan layanan dan operasional yang berkualitas dan berstandar.
Memelihara dan meningkatkan kualitas struktur pembiayaan dana dan layanan jasa-jasa perbankan di unit kerjanya secara berkesinambungan.
Menjajaki dan mengusulkan ke Kepala Cabang Syariah mengenai peluang bisnis dari nasabah Kantor Cabang dan cabang – cabang dibawah koordinasinya.
Melakukan monitor, kontrol, koordinasi, dan evaluasi atas seluruh kegiatan di unit kerjanya dan cabang – cabang dibawah koordinasinya termasuk realisasi program kerja yang telah ditetapkan
Memastikan pelaksanaan seluruh kegiatan sekretariat, perencanaan, pengadaan, pengawasan dan pemeliharaan logistik berjalan sesuai dengan ketentuan
Meningkatkan efektivitas dan efisiensi unit kerjanya dan cabang – cabang dibawah koordinasinya.


Spesifikasi Jabatan :

Usia maksimal 35 tahun
Pendidikan minimal S1 terkemuka dengan Ipk minimal 3.00
Berpengalaman di bidang perbankan minimal 6 tahun.

info lebih lanjut klik disini

Lowongan Kerja PT CIMB Niaga Mei 2014



Funding Sales Officer - Balikpapan


Responsibilities:

Memastikan Pencapain Target Penjualan Produk Funding & Wealth Management di Cabang
Memberikan Kualitas Layanan Terbaik & Informasi Produk kepada Nasabah Potensial
Melakukan Cross Selling Produk Funding .
Melakukan Proses Penjualan Produk Funding Sesuai Standart Operation Procedure ( SOP)

Requirements:

Pendidikan Minimum D3 dengan IPK 2,75
Memiliki Pengalaman Min. 1 Tahun Sebagai Marketing Funding Perbankan
Memiliki Pengetahuan yang baik perihal Produk dan layanan perbankan
Berorintasi Pada Pencapaian Target Funding Cabang.

info lebih lanjut klik disini

Lowongan Kerja PT Bank Muamalat Indonesia Mei 2014



Customer Service Surabaya Branch


Job Description

Dengan Kriteria :

- Wanita, Usia max 23 Tahun
- Bepenampilan Menarik
- Tinggi Minimal 163 cm
- Muslim
- Pendidikan Minimal Diploma 3 Semua Jurusan
- IPK Minimal 2,75 pada skala 4
- Siap penempatan seluruh jawa timur

info lebih lanjut klik disini